Een moreel verantwoord Europa betekent dat de sociale aspecten en het milieu centraal moeten staan bij de versterking van de interne markt en het buitenlands beleid van de Europese Unie.

De ACLVB vraagt dat deze grote uitdaging op positieve wijze wordt aangegaan door de toekomstige regering en tijdens het Belgisch Voorzitterschap, door te zorgen voor de hefbomen voor een ambitieus Europees beleid dat sociaal, ethisch, duurzaam en rechtvaardig is.

Dat betekent :

• Het bevorderen van een algemeen tewerkstellingsbeleid met kwalitatieve jobs voor iedereen, en in het licht daarvan de herziening van, onder andere, het stabiliteits- en groeipact;
• Zorgen voor de juridische omkadering van de interne markt en voor een beleid dat ons sociaal model in overeenstemming met het Verdrag van Lissabon kan beschermen.
  De ACLVB vraagt vooral dat er werk wordt gemaakt van :
  • de toepassing van de horizontale sociale clausules van het Verdrag en de herziening van de Richtlijnen die de fundamentele rechten van de werknemers in gevaar brengen en die zorgen voor sociale dumping zelfs binnen de Unie: de detachering van werknemers, arbeidstijd;
  • het promoten van waardig werk en de strijd tegen de loonconcurrentie tussen de lidstaten d.m.v. een minimumloon en de harmonisering van de sociale en arbeidsnormen;
  • een duidelijk juridisch en beschermend kader voor de sociale diensten (openbaar en privé) van algemeen belang en voor de gezondheidszorg in Europa;
  • de toetreding van de Europese Unie tot het Europees Verdrag tot bescherming van de rechten van de mens en de fundamentele vrijheden om het mogelijk te maken de rechtspraak van het Hof van Justitie van de Europese Unie en het Europees Hof voor de Rechten van de Mens op één lijn te krijgen zodat er een beter evenwicht is tussen de fundamentele sociale rechten en de economische vrijheden.
• Een duurzame dimensie toevoegen aan het beleid op korte termijn van de Unie. Wij vragen dat er opnieuw evenwicht komt tussen de economische en sociale aspecten, enerzijds, en de milieuaspecten, anderzijds, binnen de Europese strategie voor 2020, die momenteel te veel de nadruk legt op economische groei alleen.
• De verschillende actoren en overheden mobiliseren in het kader van een efficiënt sociaal en economisch bestuur. Voor de ACLVB betekent dat het volgende :
• werken aan een betere samenhang en coherentie tussen de verschillende Europese beleidsstrategieën en -niveaus;
• de sociale overlegstructuren en de sociale dialoog binnen Europa versterken en de ontwikkeling ervan binnen de verschillende lidstaten van de EU bevorderen.
• Ervoor zorgen dat men via het buitenlands beleid van de Unie meewerkt aan een solidaire globalisering en van de Europese Unie een volwaardige politieke speler maakt. De ACLVB pleit ervoor dat de internationale commerciële en financiële organisaties de sociale normen en milieunormen zouden naleven, en dus ook het Wereldpact voor werkgelegenheid. Anderzijds moet de naleving van die normen een bepalend element worden van de concurrentiekracht van de Europese economie. De Europese unie, en onze Belgische vertegenwoordigers in het bijzonder, moeten zich vandaag inzetten opdat onze sociale normen en milieunormen niet worden opgeofferd in het kader van de wereldwijde crisis.