Voor de bedienden uit de sector Kleding en Confectie, PC 215 werd op 31 mei verder onderhandeld met als resultaat een ontwerp van akkoord.
Een evenwicht moest worden bereikt tussen de aandachtspunten van Creamoda, de werkgeversvertegenwoordigers, en de eisenbundel van de vakbonden. Hoewel dus niet alle eisen werden weerhouden, menen we toch dat enkele belangrijke punten in dit ontwerp terug te vinden zijn. Bedoeling is dat dit ontwerpakkoord wordt voorgelegd door alle partijen aan hun achterban. Het resultaat hiervan zal op de volgende vergadering, d.i. 20 juni worden meegedeeld.
- Duurtijd : 2011-2012
- Koopkracht : verhoging van het werkgeversaandeel in de maaltijdcheques met € 0,80, vanaf 1/4/2012; (en een gelijkwaardig voordeel voor de bedrijven die reeds een volwaardige maaltijdcheque = € 7 geven).
-
Vervoerskosten :
- aanpassing aan de cao van de NAR : (60 → 75%);
- verhoging van het plafond voor tussenkomst privé-vervoer (30.000 vanaf 1/1/2012)
- Eindeloopbaan : verlenging van alle bestaande systemen van brugpensioen
- Functieclassificatie : er zal een studie worden gemaakt met het oog op de actualisatie van de bestaande sectorale classificatie
- Uitbreiding van de vormingsinspanningen conform de wetgeving betreffende het generatiepact en het desbetreffende KB
- Uitwerken van sectorale cao met betrekking tot de elektronische maaltijdcheques
- Verlenging van de bestaande overeenkomsten
- Verlenging van de bepaling van sociale vrede
Indien u graag meer informatie gewenst had over de verschillende punten van het ontwerpakkoord, aarzel niet om ons te contacteren. Uw vragen en bemerkingen zijn uiteraard meer dan welkom.
Bart De Crock
Nationaal Sectoraal Verantwoordelijke